I AM PINAY

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Blog Tags:Pinay, Filipina, Philippines, Manila

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企業は労働者に対して通常の給与については支払い義務が生じるものの、ボーナスについては労働契約書や就業規則で支払 […]...

労働時間の定義

on Sep 2, 2014

最近ではブラック企業という言葉がテレビでも報じられたり、サービス残業やパワハラ等労働問題に関するに言葉を耳にす […]...

未払賃金で悩まれている方は多いのではないでしょうか。給料が規定より少ない、残業代が出ないなど、様々なケースがあ […]...

退職金制度を設けるか否かは、会社の裁量に任されており、法的に支給が義務づけられているわけではありません。 ただ […]...

未払い賃金といえば、昔は会社が倒産した時に発生したものです。 しかし、近年では残業代(実動8時間以上は通常賃金 […]...

取引先や勤め先とは、なるべく良好な関係を築いていきたいものです。しかしこのご時勢、支払いが遅れて催促しても応じ […]...

会社倒産による賃金未払いが起きたときは、労働者の生活を保障するため未払い賃金立替払い制度が設けられています。 […]...